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Diana Minerva Idarraga Vallejo
José Gabriel Carvajal Orozco
José Gabriel Carvajal Orozco

El presente artículo de reflexión, muestra los resultados del análisis de algunos planteamientos del filósofo alemán Friedrich Wilhelm Nietzsche y, lo que ellos implican para las organizaciones y su administración. Se destaca la posibilidad de justificar que, desde el filósofo alemán, se pueda proponer una visión de corte humanista para la gestión del talento humano en las organizaciones; se plantea que, concebir las organizaciones como un medio para favorecer el avance de sus integrantes hacia el superhombre es una concepción valiosa; y que ellas, son espacios propicios para que los seres humanos a partir del trabajo generen condiciones desde lo individual para la realización de sus potencialidades. Se abordan los temas sobre ‘las transformaciones del espíritu’, la ‘voluntad de poder’ y el eterno retorno’. Se busca acercar la filosofía al campo de la administración, para enriquecer la discusión sobre sus problemas fundamentales, que superan el nivel meramente técnico predominante en la comunidad de interesados en la relación filosofía-administración.

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Idarraga Vallejo, D. M., Carvajal Orozco, J. G., & Carvajal Orozco, J. G. (2018). Algunas implicaciones del pensamiento nietzscheano para las organizaciones y administración. Revista Universidad Y Empresa, 20(35), 197-219. https://doi.org/10.12804/revistas.urosario.edu.co/empresa/a.5942

Diana Minerva Idarraga Vallejo, Universidad Nacional de Colombia, sede Manizales

Magister en Administración, Universidad Nacional de Colombia (2015). Profesional de Apoyo del Centro Editorial y coeditora de la Revista Novum de la Facultad de Administración de la Universidad Nacional de Colombia, sede Manizales. Integrante del Grupo de investigación en Filosofía y teoría en Administración.

José Gabriel Carvajal Orozco, Universidad Nacional de Colombia, sede Manizales

M.Sc en Ciencias de la Organización, Universidad del Valle (2006). Profesor Asociado de la Universidad Nacional de Colombia, sede Manizales. Coordinador del Grupo de investigación en Filosofía y teoría en Administración. Integrante Red de Estudios Organizacionales Colombianos REOC. Correo

José Gabriel Carvajal Orozco, Universidad Nacional de Colombia, sede Manizales

M.Sc en Ciencias de la Organización, Universidad del Valle (2006). Profesor Asociado de la Universidad Nacional de Colombia, sede Manizales. Coordinador del Grupo de investigación en Filosofía y teoría en Administración. Integrante Red de Estudios Organizacionales Colombianos REOC. Correo

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