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A formação profissional tornou-se um requisito para as Mipymes da indústria têxtil regional, uma vez que requerem atualizações de ferramentas teóricas e práticas para o seu aperfeiçoamento contínuo. Esse processo inicia-se com a detecção de necessidades de capacitação (dnc) que é essencial porque fornece as informações precisas para cobrir a lacuna entre o que o cargo exige e o perfil do trabalhador. O objetivo da pesquisa é detectar as necessidades de capacitação de Mipymes dedicados ao design, fabricação e comercialização de roupas regionais
estilizadas em Tuxtepec (Oaxaca, Mexico). Para isso, foi feito um diagnóstico a sete microempreendedoras por
meio de um questionário dnc, que foi distribuído em conhecimentos, habilidades e atitudes, sendo as duas primeiras seções divididas em gestão de design, alfaiataria e confecção e administração. Nesse sentido, as Mipymes têm necessidades importantes como: fazer alianças com outras empresas, tendências de moda, pesquisa e design de coleções, planos de marketing, teoria das cores, confecção de roupas de acordo com o mercado e tendências de moda. Destaca-se que as necessidades de capacitação são principalmente na área de gestão de design. Os resultados fornecem informações importantes para o desenvolvimento de um plano de capacitação específico para essas Mipymes.

Adriana Valdivia Cobos, Universidad del Papaloapan

Estudiante de la Licenciatura en Ciencias Empresariales de la Universidad del Papaloapan campus Tuxtepec (México).

Alejandra Isabel González Montor, Universidad del Papaloapan

Estudiante de la Licenciatura en Ciencias Empresariales de la Universidad del Papaloapan campus Tuxtepec (México)

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