Organizaciones para el siglo XXI: grupos de trabajo autogestionados.

Barra lateral del artículo

PDF

Número: Vol. 1 Núm. 1 (1999)
Sección Artículos


Contenido principal del artículo

Autores/as

Luis Avendaño Fernández Universidad del Rosario
Resumen
En la actualidad, muchas empresas exitosas están dejando atrás los esquemas rígidos y autoritarios de organización y orientan sus esfuerzos hacia la formación de equipos autogestionados que integran el logro de los objetivos de eficiencia, rentabilidad y crecimiento que requiere la empresa, con el logro de los objetivos individuales y grupales de desarrollo humano. En Colombia las OTAS (Organizaciones de Trabajo Asociado) poseen características de grupos autodirigidos que la empresa debe conocer y adoptar con el fin de conservar su participación en el mercado.
Biografía del autor/a

Luis Avendaño Fernández, Universidad del Rosario

Profesor de Teorías Organizacionales. Posgrados de Administración. Facultad de Administración. Universidad del Rosario.
Cómo citar
Avendaño Fernández, L. (2003). Organizaciones para el siglo XXI: grupos de trabajo autogestionados. Revista Universidad Y Empresa, 1(1), 16–22. Recuperado a partir de https://revistas.urosario.edu.co/index.php/empresa/article/view/2762
Estadísticas de consulta

Descargas

Los datos de descargas todavía no están disponibles.
Métricas de publicación

3162 673




 

Los autores conservan los derechos de autor y garantizan a la revista el derecho de ser la primera publicación del trabajo al igual que licenciado bajo una Creative Commons Attribution License que permite a otros compartir el trabajo con un reconocimiento de la autoría del trabajo y la publicación inicial en esta revista.